Даже в условиях, когда можно быстро найти новую работу, существует повышенный риск развития новых медицинских проблем, включая гипертонию, сердечные нарушения, диабет, инфаркт и инсульт, сообщают специалисты Гарвардской школы общественного здравоохранения (США).
Ранее было замечено, что вероятность понижения по должности или увольнения увеличивает плохое самочувствие на 40%. Теперь эксперты сделали вывод, что для здоровых людей увольнение может означать развитие хронических диагнозов в будущем.
Обзор проводился среди руководителей и специалистов в сфере продаж, делопроизводства и обслуживания. Исследование показало, что если человек был уволен не из-за личных причин, а внешних обстоятельств, таких как банкротство или сокращения штата, риск ухудшения здоровья возрастал на 54%. При этом хуже всего начинают себя чувствовать люди ранее не имевшие явных болезней - их самочувствие ухудшается на 83%.
По словам медиков, увольнение имеет долгосрочные негативные последствия, так как новая занятость не защищает от стабильно высокого риска нового стресса и развития хронических болезней.
