Погода:
Киев сегодня
Киев
Донецк
Одесса
Львов
Харьков
Санкт-Петербург
Москва
Сегодня Завтра
НБУ
НБУ Межбанк Наличные
EUR
26.18
USD
23.49
RUB
0.37
EUR
39.04
USD
36.57
RUB
0.34
EUR
29.22
USD
26.07
RUB
0.46
Ленивых китайцев перевоспитывают кроссом под дождем
китай
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • Текущий рейтинг
0/5 (0 голосов)
Предприятие по продаже продуктов питания города Чэнду решило провести воспитательную работу с неактивными торговыми менеджерами.

Предприятие по продаже продуктов питания южнокитайского города Чэнду решило провести работу с неактивными торговыми менеджерами, сообщает Гуидо Сантевекки в статье, опубликованной в газете Corriere della Sera.

"В понедельник в Чэнду, провинция Сычуань, дул сильный ветер и лил дождь. Не самые идеальные условия для пробежки на открытом воздухе, в трусах и с голым торсом. И все же группа молодых людей бежала вдоль одной из улиц города, выстроившись цепочкой за черным блестящим автомобилем. Как позднее сообщила газета "Жэньминь Жибао" ("Народная ежедневная газета"), речь шла о двух десятках сотрудников предприятия по распространению продуктов питания города Чэнду, наказанных за то, что они не выполнили план продаж за 2012 год", - пишет автор статьи.

"Наказание было согласовано с руководством компании и предусматривало дистанцию 10 км для мужчин и 5 км - для женщин, которым позволили одеться более элегантно, но "легко", чтобы они могли почувствовать холод и перевоспитаться", - пишет автор статьи.

"Как рассказали участники забега, все они в начале 2012 года подписали соглашение с компанией и не жалуются, утверждая, по меньшей мере, в ходе беседы с местным журналистом, что проверка на прочность мотивировала их на достижение лучших результатов в плане производительности в текущем году. Единственный голос, прозвучавший против такой практики, принадлежал адвокату Лиао Хуа, по словам которого, политика предприятия в плане премирования или наказания должна основываться на соблюдении прав человека", - отмечает издание.

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • Текущий рейтинг
Комментарии (0)
Войти через: