К таким выводам пришел кадровый портал Headhunter по результатам проведенного опроса среди сотрудниковукраинских компаний. На вопрос "приходится ли вам работать во время болезни?" 75%опрошенных ответили утвердительно, отметив, что не перестают во время болезни приходить вофис. 14% сказали, что работают удаленно из дома. И только 13% респондентов предпочитаютполноценно позаботиться о себе – оформить больничный и временно забыть о делах.
Чаще других предпочитают переносить болезнь на ногах генеральные директоры (77% из тех,кто предпочитают болеть на работе). Реже других трудятся во время болезни ИТ-специалисты- каждый десятый в этой профессиональной группе никогда не ходит на работу во времяболезни.
Срочная работа, которую нельзя отложить – основная причина, которая мотивируетсотрудников компаний на труд в период недомогания. Об этом сообщили 60% респондентов.Важность этого критерия особенно велика среди респондентов в возрасте от 30 до 40лет.
Среди других значимых причин: прямая зависимость дохода от результатов работы, проблемы стем, чтобы взять отгул и нежелание стоять в очереди в поликлиниках. 16% респондентовслишком любят свою работу, чтобы обращать внимание на болезни. Интересно, что средимужчин, доля придерживающихся такого мнения больше, чем среди женщин (21% против 13%).Почти в каждом десятом случае больничные выплаты вообще не производятся.
