Если работник болел пять рабочих дней и предоставил об этом справку, предприятие должно оплатить больничный в объемах, зависимо от стажа, вычитая эту выплату из единого социального взноса. Теперь он включает и страховой платеж по нетрудоспособности.
Однако если человек будет болеть хотя бы на день больше, оплачивать более длительный срок больничного предприятиям категорически нельзя. В случае непослушания для работодателя наступит уголовная ответственность. Теперь это преференция территориальных подразделений Пенсионного фонда Украины. Бухгалтерии предприятий должны предоставить в ПФ просроченные медицинские бюллетени и другие справки.