Закон "О внесении изменений в некоторые законы Украины относительно назначения и индексации пенсии", также говорится, что с июля 2013 г. лица, которые находятся в отпуске по беременности и родам и получают пособие по беременности и родам, будут застрахованными лицами, следовательно, этот отпуск будет засчитываться в страховой стаж при назначении пенсии.

Согласно закону, также дети, достигшие 18-летнего возраста смогут получать пенсию по случаю потери кормильца в периоды перерыва в обучении, но при условии, что такой период не превышает четырех месяцев. Порядок проведения такого перерасчета, по-прежнему будет определяться в пределах бюджета Пенсионного фонда по решению Кабинета министров Украины. Как пояснил директор Департамента пенсионного обеспечения и социальной защиты инвалидов Николай Шамбир, этот вопрос дискутировался в Украине с 2004 года, однако только сейчас был найден компромисс, устраивающий как правительственную сторону, так и профсоюзы и работодателей.

Чтобы эта норма начала действовать, парламент внес изменения в законодательство. Согласно им страховые взносы за период пребывания в декретном отпуске будет платить работодатель исходя из начисленной суммы пособия по беременности и родам: ЕСВ в таком случае будет составлять 33,2% от этой суммы. Вместе с этим с работницы будет взыскиваться 2% с суммы пособия по беременности и родам, - добавил нововведение специалист. 

Напомним, Верховная Рада приняла соответствующий закон 14 мая 2013 г. По итогам 4 месяцев 2013 г. в Пенсионный фонд Украины поступило 53 млрд 293,1 млн грн, что на 4 млрд 588,7 млн грн больше по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. А министр соцполитики Наталья Королевская заявила, что положительная динамика перевыполнение плана поступлений в ПФУ закладывает основы для совершенствования пенсионной системы, над которой работает специальная рабочая группа из ведущих специалистов в социальной сфере.